Аналитический отчет о состоянии дел в части конфликтов в организации (примерный образец)

Образцы по теме: Отчет, Труд
                                       Утверждаю
____________________________________
      наименование организации         ____________________________________
                                       должность руководителя подразделения
         Аналитический отчет                 по управлению персоналом
__________________________ N _______
____________________________________   __________ _________________________
          место составления              подпись     расшифровка подписи

О состоянии дел в части конфликтов          "__" _____________ 20__ г.
в организации


1. Цель проведенного анализа - разработка системы управления конфликтами в организации.

2. Источники информации: социологический опрос.

    3. Состав выборки _____________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

---------------------------------------------------------------------------
¦              Вопрос             ¦Количество, чел.¦% от общего количества¦
+---------------------------------+----------------+----------------------+
¦Вопрос 1                         ¦                ¦                      ¦
+---------------------------------+----------------+----------------------+
¦Положительный                    ¦                ¦                      ¦
+---------------------------------+----------------+----------------------+
¦Скорее положительный             ¦                ¦                      ¦
+---------------------------------+----------------+----------------------+
¦Скорее отрицательный             ¦                ¦                      ¦
+---------------------------------+----------------+----------------------+
¦Отрицательный                    ¦                ¦                      ¦
+---------------------------------+----------------+----------------------+
¦Вопрос 2                         ¦                ¦                      ¦
+---------------------------------+----------------+----------------------+
¦Часто                            ¦                ¦                      ¦
+---------------------------------+----------------+----------------------+
¦Иногда                           ¦                ¦                      ¦
+---------------------------------+----------------+----------------------+
¦Редко                            ¦                ¦                      ¦
+---------------------------------+----------------+----------------------+
¦Никогда                          ¦                ¦                      ¦
+---------------------------------+----------------+----------------------+
+---------------------------------+----------------+----------------------+
+---------------------------------+----------------+----------------------+
+---------------------------------+----------------+----------------------+
+---------------------------------+----------------+----------------------+
+---------------------------------+----------------+----------------------+
+---------------------------------+----------------+----------------------+
+---------------------------------+----------------+----------------------+
+---------------------------------+----------------+----------------------+
¦Вопрос 18                        ¦                ¦                      ¦
+---------------------------------+----------------+----------------------+
¦Да, т.к. знания в области        ¦                ¦                      ¦
¦конфликтов являются важными      ¦                ¦                      ¦
+---------------------------------+----------------+----------------------+
¦Нет, подобные знания не важны    ¦                ¦                      ¦
+---------------------------------+----------------+----------------------+
¦Вопрос 19                        ¦                ¦                      ¦
+---------------------------------+----------------+----------------------+
¦Да, т.к. знания в области        ¦                ¦                      ¦
¦конфликтов являются важными      ¦                ¦                      ¦
+---------------------------------+----------------+----------------------+
¦Нет, подобные знания не важны    ¦                ¦                      ¦
----------------------------------+----------------+-----------------------

    Выводы ________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

_____________________ _________________ ___________________________________
      должность            подпись              расшифровка подписи


Комментарии: